Visión gerencial con base en la transdisciplinariedad en instituciones universitarias

Visión gerencial con base en la transdisciplinariedad en instituciones universitarias

La investigación se orientó a evaluar la visión gerencial con base en la transdisciplinariedad en instituciones universitarias. Para tal fin se realizó un estudio de tipo descriptivo de campo, bajo la modalidad de investigación aplicativa. Para el trabajo de campo se tomó una población de 261 integr...

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Journal Title: Entretemas
Author: Lourdes Rodríguez
Language: Spanish
Get full text: http://revistas.upel.edu.ve/index.php/entretemas/article/view/3095
Resource type: Journal Article
Source: Entretemas; Vol 9, No 18 (Year 2012).
Publisher: Universidad Pedagógica Experimental Libertador
Usage rights: Otros Se autoriza la reproducción total o parcial de los artículos de esta revista, siempre y cuando se cite la fuente. Entretemas no se responsabiliza ni es solidaria con las opiniones emitidas por los aut
Categories: Social Sciences/Humanities --> Education --AMP-- Educational Research
Abstract: La investigación se orientó a evaluar la visión gerencial con base en la transdisciplinariedad en instituciones universitarias. Para tal fin se realizó un estudio de tipo descriptivo de campo, bajo la modalidad de investigación aplicativa. Para el trabajo de campo se tomó una población de 261 integrada por las autoridades académicas, coordinadores y docentes de la Universidad Simón Rodríguez, Universidad Nacional Abierta y el Instituto Pedagógico Rural El Mácaro del estado Falcón. En relación a la muestra se tomó el 30% de la población equivalente a 86, entre decanos, coordinadores y docentes. La confiabilidad del instrumento arrojó un índice de 0,86%. Los resultados obtenidos pudieron evidenciar que las instituciones de educación universitarias objeto de estudio ameritan cambios estructurales para la mejora del cumplimiento de las funciones sustantivos de la Universidad, observándose la importancia de la transdisciplinariedad en el contexto de la productividad y calidad de las organizaciones gerenciales que buscan ser agentes de cambios y gestores del desarrollo social.